交流

一例一休剛上路，勞資雙方陷入混亂，最近不少勞工向勞動部反映各式各樣問題，包括1月2日是否補休、雇主休息日不給加班費強迫換補休、勞工休息日加班臨時請假如何處理、雇主是否能強迫勞工休特休假等。勞資雙方顯然需一段時間適應新制勞基法。

值得注意的是，也有勞工向勞動部反映「現在沒有班可加」。這是因為在這波勞基法修法，大幅調高勞工休息日加班費，致雇主在休息日加班寧願改用部分工時人力替代，而不以正職員工來加班。換言之，休息日加班費雖高，但對勞工來說是「看得到，吃不到」。

依規定，休息日加班，加班費部分前兩個小時加發1.33倍，第三個小時起加發1.67倍；並採「以價制量」，加班四小時內以四小時計，超過四小時至八小時以八小時計，超過八小時則以12小時計；「勞基法」通過後，勞動部又解釋，休息日加班第九個小時起還要給本薪。休息日加班費的計算方式，在勞資關係中已經失衡。

相關人士說，休息日加班費不僅昂貴，且計算方式複雜，例如餐廳服務生在休息日加班，有客人用餐晚，使餐廳晚20分鐘打烊，該名員工加班費計算就直接跳到12小時，雇主乾脆就不在休息日請員工加班。勞基法新制上路後，勞工沒有班可加，恐怕是必然的結果。

有勞工向勞動部反映，有雇主拒發休息日加班費，強迫換成補休，勞動部建議勞工拒絕並檢舉。勞動部重申，除非勞工自願換成補休，雇主不得強迫休息日換補休。

對於一例一休新制實施是否有四個月緩衝期，勞動部表示，法律沒有假期，但在今年上半年各縣市勞工局都會加強宣導，若業者違規情節不嚴重，將輔導業者採取補救措施，調整作法即可；但若業者蓄意違規，也會開罰。

政院防聯合漲價 盯餐飲業

國際油價及原物料價格走揚，加上一例一休效應，行政院上周密集召開穩定物價小組會議，緊盯物價變化，公平會也啟動防制人為操縱物價專案小組，全力防範業者藉機聯合漲價，餐飲業將會是觀察名單。

行政院昨（3）日並宣示，農曆春節前，公共運輸、瓦斯及水電都不會漲價。

針對施行一例一休是否造成物價上漲一事，行政院發言人徐國勇表示，行政院長林全日前受訪指出可能漲價的產業是指勞力密集產業，例如快遞業、運輸業，而非全面性的漲價。

行政院已在上周一及上周五召開「穩定物價小組會議」，對於不應漲價的產業進行督導。

徐國勇強調，周休二日的整體政策是對勞工有利的，勞力密集產業漲價是回饋該產業勞工，讓勞工加班費增加或休假增加。

同時也在業界可吸收的範圍內，例如製造業倘自動化程度愈高，勞力所占成本將愈低，其獲利率自可吸收微幅的勞動成本增加，因此這些產業不應趁著周休二日政策施行而漲價。

除此，一例一休墊高人事成本，鬍鬚張、八方雲集等餐飲業者紛紛喊漲，公平會也啟動防制人為操縱物價專案小組，密切觀察是否有業者藉機聯合壟斷，將嚴密監督市場價格變動。公平會主委吳秀明強調：「公平會抓的不是漲價，而是聯合漲價。」業者可以因應成本增加而漲價，並自行承擔市場反應，因為消費者能自由決定接不接受。

但如果有幾家業者講好要一起漲價，就是用破壞市場機制的方式聯合漲價，公平會將介入處理、立案調查。

吳秀明表示，公平會不是物價管制機關，而是市場維護機關，近期業者紛紛喊漲，公平會會密切觀察各行各業的漲價幅度有沒有過高、不太自然、同時漲價的情況，尤其媒體多有報導餐飲業陸續漲價，會把餐飲業列入觀察名單，調查市場發展狀況。

各界看勞基法修正／賴正鎰痛批三輸

行政院長林全日前提到，一例一休造成漲價是必然效應，此話一出，商總理事長賴正鎰昨（3）日痛批，指一例一休政策造成勞工未增加薪水、資方多付出成本、民眾還要承擔物價漲的「三輸」局面。

工商協進會理事長林伯豐表示，一例一休使企業人事成本估增加5%到8%，所遇到的困難，大家都感同身受，政府應思考在6月以後，修法改善新法造成的不便，避免勞資對立。

各界看勞基法修正／簡錦漢持平看待

中研院經濟研究所所長簡錦漢認為，一例一休適度調整勞工權益，對台灣整體產業升級不是壞事，儘管市場機制下，物價可能有變動，但市場應該要有容許物價適度上揚的空間，不須太過擔心。

中經院院長吳中書也說，希望大家用比較寬敞的心胸來面對新政策，否則台灣一直有壓低價格、成本的習慣，「我們現在連中國大陸都趕不上了。」

中經院昨（3）日公布去年12月製造業採購經理人指數（PMI），並討論勞動新制一例一休對產業的影響。簡錦漢表示，如果物價都是平穩停滯、或是刻意壓住物價上漲，反而不是很好。

行政院院長林全拋出將調漲營所稅、降綜所稅方向，各企業大老對此多不表贊同，強調此舉恐對工商業營運有極大衝擊，尤其在各國都競相降稅、拚經濟時，台灣似乎不宜在此時提高營業所得稅率。

王道銀行董事長駱錦明表示，今年蔡英文總統宣示要發展經濟，但卻調高營所稅，會打壓企業的競爭力。「一例一休」已經讓工商業造成相當大衝擊，現在又要調高營所稅，企業財務負擔將更加重。

駱錦明說，政府不要只看國內投資環境，還要看國際市場，跟鄰近香港、新加坡，甚至要跟美國比較，「為何要把自己的投資環境弄得比別人還差？」

駱錦明更直言，雖然政府將當沖證交稅降至千分之1.5，可能會對證券市場有一點幫助，但政府若要拚經濟，應多給一點鼓勵措施，企業才易衝出好業績。

遠東集團董事長徐旭東則表示：「世界各地都在減稅、美國也要減稅，我們卻要加稅」，他更以「有趣」來反諷台灣的加稅動作；徐旭東進一步指出，行政院目前推動稅改是非常有挑戰的，營所稅若提高，會讓企業成本上揚。

工商協進會理事長林伯豐也說：「調高營所稅對企業是雪上加霜」。目前營所稅率17％是比大陸低，但若未來美國調降營所稅率到15％，台灣就會比美國高，現在17％應該是合理的。未來若營所稅要調漲，將會增加企業成本，政府應更重視政策帶給企業不方便的後果。

林伯豐認為，綜所稅應該要降稅率，因為台灣是全世界綜合所得稅率相對較高的地區之一，特別是外資的股利所得跟內資的股利所得差距那麼大，更應被列入稅改。

財政部緩頰 調升營所稅 言之過早

行政院長林全日前接受媒體專訪時透露，今年稅改將調升營所稅，企業大老一致認為將打壓我國競爭力。對此，財政部出面緩頰，認為林全只是拋出議題供大眾討論，強調所得稅制需要全面的結構性調整，現在談調升與否，還「言之過早」，目前已委外研究，本月中旬將有初步方案，屆時會再邀請產官學界討論。

面對全球吹起調降公司稅風潮，財政部指出，我國營所稅率17％，只比香港16.5％略高，與新加坡持平，但比起日本、南韓與中國大陸，低了3～8個百分點，在亞洲鄰近國家中偏低，「未必沒有調整的空間」。

不過，官員也說，所得稅改革必須全面的結構性調整，並非只調升營所稅，沒有搭配調整的方案；況且，林全只是希望縮短兩稅邊際稅率差距，並未提及要大幅度改革，如果「稅收夠，也許不用調高（營所稅）。」

此外，若在所得稅總稅收不變的前提下調升營所稅，綜所稅率勢必調降，外界質疑是打臉財政健全方案。財政部則回應，每個稅改都須視時間點與經濟發展需求而定，當時在「仇富」氛圍下課徵富人稅，卻不利目前的留才攬才，確實有檢討的必要。

財政部強調，為了提供具有競爭力環境，並考量經濟效率下，目前已經委外研究所得稅改方案，請專家學者試算，並初擬幾個可行方案，期中報告本月中就會出爐，屆時會再邀請產官學界共同討論，現在談調升與否仍「言之過早」，且認為林全只是拋出議題，提供討論方向。

但KPMG安侯建業專業組織策略長張芷指出，若以綜所稅45％、營所稅調升成25％計算，國人直接投資公司的股利所得部分，內外資稅負差距由16.08％縮至11.88％，個人綜所稅負則減少5.8個百分點，政府總稅收也增加2.12個百分點來到51.88％。但企業接連面對《勞基法》與營所稅調升負擔，勢將會面臨更嚴峻的經營壓力。

新年首個交易日，香港離岸人民幣同業拆款利率（Hibor）全線走高，隔夜利率甚至飆升至17.7584%，較前一交易日12.8126%上漲近5個百分點，創下三個月高點，顯示離岸人民幣流動性趨緊，中國人民銀行可能在首個交易日就進場干預。

由於離岸人民幣流動性繼續收緊，導致香港市場人民幣短缺，離岸人民幣匯率探底反彈，昨晚10時，人民幣離岸價6.9693，升值58基點。

根據香港財資市場公會資料顯示，隔拆利率較上周五上升495個基點，是去年9月19日以來最高點，而7天期及14天期拆息分別為14.5360%及14.3925%，創近一年新高。

路透引述交易員的說法指出，元旦期間的購匯規範性政策有效降低了新年的購匯需求，緩解了人民幣貶值壓力；但淨購匯格局仍在延續，只要美元強勢，人民幣「破7」只是時間問題，不過短期內這種可能性並不大。

香港是全球最大離岸人民幣中心，由於美元強勢，人民幣持續貶值，香港人民幣資金池去年以來持續萎縮。

根據香港金融管理局去年12月30日資料，截至去年11月底，香港人民幣存款規模較10月再減少5.3%，減至人民幣6,276億元（約新台幣2.9兆元），且為連續第二個月下降。此外，去年12月下旬香港人民幣資金也吃緊，Hibor一度由6%大幅上升至15%，連人民幣清算銀行中銀香港，也要靠調高人民幣定存年息的方式來吸收定存，升息幅度更高達60個基點。當時人民幣6個月和12個月期的定存利息，分別達到3.4%和3.6%。

招行銀行資產管理部高級分析師劉東亮預期，春節前資金面或許會偏緊，程度可能類似去年12月前幾周的情況，最吃緊的時間點預計將在1月中旬，屆時人行會大幅淨投放資金，但調降存款準備率的可能性較小。

國信證券指出，春節前會有人民幣現金缺乏的擔憂，屆時預料將引發一些波動。

同業定存利率 最高14.53%

2017年第一個交易日，香港人民幣離岸市場隔夜拆款利率繼續飆，銀行同業間的定存利率，1周、1個月期利率也分別飆高到14.53%、13.01%，國銀高層主管分析，在中國人行持續調控，以及年關效應下，預期香港離岸市場人民幣緊俏狀況要能夠緩和，最快要等到農曆新年假期後。

銀行主管指出，隔拆利率飆高通常會帶動定存利率變動，但未必會呈現等比狀況，最近香港銀行同業定存利率與隔拆利率的差距大為縮小，關鍵在於市場對人民幣貶值預期強烈，迫使銀行必須以更高的利息，吸收未來一周乃至一個月左右的人民幣資金，以備所需。只要這個狀況持續，銀行以高利吸收人民幣定存就有空間，投資人若有興趣賺高利，要把握時機。

銀行高層指出，中國境內的資金因為預期人民幣持續貶值的避險需要，以及資產挪移等各種因素，資金持續外流，人行為了控制人民幣的貶勢與貶幅，因此在年關效應之際積極進行調控，除了之前已經下達的禁止境外銀行對境內拆借的禁令外，又透過逆回購操控流動性。

去年人民幣大幅走貶，昨（3）日離岸人民幣再度下挫貶值，已逼近「7」字頭大關，恐增加英業達（2356）、和碩等人民幣部位較大的代工廠匯損風險，本季外匯操作的難度已愈來愈高。

針對人民幣匯損壓力，英業達表示，會密切關注後續匯率走勢，日前已成立特別小組，緊盯任何風吹草動。相較於其他電子代工廠，英業達以及和碩的人民幣部位比重較多，人民幣匯率走貶，將連帶影響業外收益。

英業達去年第3季出現8億多元匯損，英業達雖然也持有美元部位，但因大陸廠區庫存、應收帳款與零件採買皆採用人民幣計價，因此頗有壓力，若今年首季人民幣仍維持走貶趨勢，匯損狀況恐將持續。

和碩去年第3季匯損達17億元，其中三分之二來自新台幣，三分之一來自人民幣，而去年第4季新台幣走貶，有助和碩改善匯損，但人民幣持續重貶，一來一往下，匯損風險依然很高。

英業達集團旺年會將於1月6日舉行，在台北席開470桌。英業達董事長李詩欽表示，2016年營收成長約10%，面對2017年挑戰，仍然樂觀，年成長幅度與2016年相近。

李詩欽指出，面對國內外局勢改變，英業達也會持續追求成長、改變、突破，自今年1月1日起，以原有的據點，分別在台北士林、上海、北美成立3個營運總部，強化功能，布局全球，採取本業與業外、短投資與新興事業的雙軌發展，以期在資本市場獲得更高的資本價值。

英業達集團旺年會將由會長葉國一、董事長李詩欽率領，英業達、英華達、英穩達、無敵科技和英研智能高階主管與4000多名員工共襄盛舉，現金摸彩最大獎為新台幣20萬元現金。

英業達旺年會將由藝人唐從聖、佩甄擔綱主持，以及英業達集團同仁搭配太陽馬戲團成員、花式扯鈴冠軍共同精心準備的表演，並邀請知名歌手陳勢安壓軸演出，不但有現金摸彩獎項，更有豐富的節目內容，犒賞同仁過去一年來的辛勞。

英業達強調，為善盡社會責任，旺年會將延續往年永續公益、扶持藝文的主軸，邀請公益團體視輪傳動舞集、藝文團體新象創作劇團演出，實踐對企業社會責任的重視。

眾所矚目的美國消費性電子展（CES）即將在明（5)日登場，各汽車大廠將會以車聯網搶鏡，零組件廠可望受惠，車用車接器胡連 (6279)的12月營收可望創高，而貿聯-KY(3665)也可望隨著Model 3量產的時程接近，對2017年的營運展望樂觀。

CES展即將於1月5日到1月8日在拉斯維加斯登場，屆時自駕車、無人機、混合實境、物聯網（IoT）、機器人、穿戴裝置與智慧能源料成要角，據科技廠表示，雖然CES展會展出科技趨勢，但資本市場可能會聚焦在目前較可行的車用電子和電競產業，台灣的車用零組件可望再成為這一波的焦點。

《消費者報告》在去年12月下旬發布了最新的年度汽車品牌車主滿意度排名調查，結果顯示，特斯拉位列榜首，保時捷屈居第二。供應鏈透露，從目前的跡象顯示，特斯拉的Model 3量產的時程應如期在今年下半年。

與特斯拉關係密切的貿聯-KY供應特斯拉新車種的DMS線束可望在第1季小量出貨，貿聯2017年在電動車、擴充機座(docking)，和醫療連接器三大產品的成長動能下，法人預估，2017年可望有二位數的成長。

車用端子廠-胡連由於目前產能已滿載，因此已決議斥資10億元在台灣汐止設置新廠，預計於2018年第4季完工，未來台灣廠的產能將增加約50%，挹注後續成長的動能。由於胡連是一家保守穩健的公司，會進行大規模的擴產，代表對後續何單的掌握度相當有把握。

台達電 秀殺手級產品

台達電子 (2308)跨入消費性產品市場，將在CES展上展出殺手級的產品，並由台達電執行長鄭平親自站台，由於台達電的產品可以應用在教育和會議，台達看好自家的產品。

台達將推出全新Vivitek 4K家庭劇院投影機與Full HD雷射超短焦投影機，台達昨 (3)日宣布將在美國拉斯維加斯CES 2017推出一系列嶄新產品，包括採用DLP技術、解析度可達真實4K(3,840 x 2,160)的家庭劇院級投影機HK2288，支援HDR高動態範圍成像，提供業界領先的高畫質視覺體驗；應用於教育或商業場域的Full HD雷射超短焦投影機DH765Z-UST，僅需30.7吋的投影距離，即可呈現150吋的投影，無燈泡的設計運作時間長達20,000小時。

宏達電新旗艦機 12日亮相

宏達電（2498）在賭城CES展中，雖將展出虛擬實境產品Vive及其最新應用內容，其智慧手機發展仍受矚目，宏達電3日發出邀請函，12日將在新店總部舉行發表會，外傳是代號為HTC Ocean Note的HTC U Ultra新旗艦機。

市場也傳言這場全球發表會，將由宏達電全球業務總經理張嘉臨主持，由於去年底已傳出宏達電北亞區總經理董俊良將有所異動，此次在台灣舉行發表會，由張嘉臨主持，外界推測未來台灣手機銷售業務將由張嘉臨執掌，董俊良則另有安排。

外傳有關新機的規格，包括採6吋螢幕、廢除3.5mm耳機孔、搭載超強拍照功能的相機，另外也傳出新機將擁有曲面螢幕。由於宏達電發出的邀請函當中，只有一個大大的「U」字，「U」字的玄機何在，外電指出，宏達電將在12日發表的新品就是名為HTC U Ultra的大螢幕智慧手機。

非蘋陣營的大螢幕旗艦在三星的Note7回收停產後，目前產品進入空窗期，宏達電若在此時間點，搶先推出大螢幕智慧機，是否能成功分食三星所空出來的大螢幕智慧機市占率，值得關注。

2017年拉斯維加斯國際消費電子展(CES)即將於1月5日開幕，本次有哪些是最不容錯過的看點？

根據WTOP網站報導，IT服務與電腦維修公司Data Doctors Computer Services的創辦人兼執行長Ken Colburn認為，本次的第50屆展覽有5大科技的發展趨勢最值得外界注意，分別是虛擬實境(VR)與擴增實境(AR)、連網家庭、汽車科技、機器人與人工智慧以及穿戴式裝置。以下是他的分析：

一、虛擬實境與擴增實境

這2項在2016年暴紅的科技，無疑會是CES 2017最受注目的領域。除了他們在電玩遊戲上日新月異的應用之外，製造商預料將推出更多未來可能成為主流應用。Colburn表示，Pokemon GO的成功證明了擴增實境能夠增加人們間的互動，有著高度的發展潛力。

二、連網家庭

物聯網(IoT)在過去幾屆CES一直都是重頭戲之一，本屆可能見到Google、亞馬遜(Amazon)和蘋果(Apple)等重量級公司各自展示他們專為家庭設計的連網系統產品。Colburn指出，過去一般消費者感到困擾的，是家中一些裝置雖然各自能夠連接至網路，但是彼此之間卻無法連結進而相互溝通。本次有機會見到業者推出解決方案，像是用亞馬遜的智慧語音助理Alexa來指揮三星電子(Samsung Electronics)的吸塵機器人。

三、汽車科技

隨著汽車業者不斷在產品中導入最新科技，汽車成為最大型的行動裝置已是指日可待。Colburn表示CES 2017應該會有更多的汽車連網平台亮相，但真正的重點在於他們背後所用的最新科技。此外，在自駕車方面，協助駕駛人的科技應該也會見到更進一步的突破。

四、機器人、人工智慧與無人機

CES 2017可望見到更多搭載人工智慧、可以和人類互動的機器人、裝置和語音助理。無人機則可望跳脫休閒領域，出現可作為商務用途的產品。

五、穿戴式裝置

Colburn認為，CES 2017應該會見到更多和身體保健、醫療等相關的新款穿戴式裝置，不過可能只是在應用方面更為多樣化，要談令人眼睛一亮的創新恐怕不太可能。

至於在智慧型手機方面，Colburn表示蘋果與三星的最新機種應該還是會等到2月於西班牙巴塞隆納舉行的年度世界行動通訊大會(MWC)上才會現身。而所謂的高動態範圍(High Dynamic Range；HDR)雖然目前是熱門話題，不過外界在本次CES 2017上最好不要期待太高。

另外，iTech Post網站也特別指出，與傳統單跳式無線網路不同的多跳式無線網狀網路(wireless mesh system)，預料也會是CES 2017的亮點之一。採用這個新式網路的硬體系統，已經因為Google所推出的Google Wi-Fi開始為愈來愈多人所知。其特點包括可以消除屋內無線網路傳輸死角、幫助使用者察覺是否有人侵入自用網路以及安全防護自動更新。

CES 2017：AR新應用成亮點　業者競相投入研發行列

2017年美國拉斯維加斯消費性電子展(CES 2017)即將於2017年1月5~8日展開，在這個新年伊始的全球科技盛會中，從各家科技業者展出的新技術及產品將可嗅出2017年科技走向新趨勢，外界便預估擴增實境(AR)技術將成為本屆CES一大亮點，將有業者計劃展出最新AR頭戴式裝置，以及可嵌入智慧型手機的AR攝影機等各式AR新品，2017年是否將成為全球AR元年，值得觀察。

根據金融時報(FT)報導，目前全球自上游晶片端到下游終端裝置端，均有業者積極搶進虛擬實境(VR)及AR領域，預計本屆CES展出的相關AR硬體新品中，將可見搭載英特爾(Intel)、高通(Qualcomm)及NVIDIA等業者影像處理及低功耗晶片的身影。

現階段不少矽谷科技業者均認為，AR技術帶來的人機互動模式，未來終有一天將超越當前智慧型手機提供的互動方式，部分AR倡議人士認為，AR可創造比小型螢幕行動裝置更自然的科技使用方式，因此不少矽谷業界均看好AR可望成為接替智慧型手機的下一代新科技產物。

以全球科技業影響力最大的蘋果(Apple)為例，據知情人士透露，過去1年來蘋果已在自有實驗室中秘密試驗AR頭戴式裝置原型樣式，在此之前更已在加速電腦視覺及光學等領域人才的招募行動。蘋果執行長Tim Cook此前也曾指出，AR將會成為消費者的日常生活體驗。

即使目前已有不少業者投入AR領域研發行列，但畢竟AR仍是一塊新興產業，因此目前科技業界對於AR何時可達普及程度仍各有不同看法，即使最快在2017年可能將有部分AR頭戴式裝置將於一般消費性市場開賣，但有業界人士認為，短期內AR的高成本及市場對AR技術過高的應用期望，可能會有導致一般消費者失望的極高風險，因此部分AR業者目標先進軍工業應用及企業市場。

即使當前業界對AR應用何時將快速起飛仍摸不著頭緒，也不清楚AR是否能引起消費大眾注意，但目前仍已陸續有部分業者在進行募資，準備投入AR這塊全新未知新領域。

除了位於美國佛羅里達州神秘的新創企業Magic Leap已向投資人募得14億美元，預期將在2017年推出自有首款AR裝置外，舊金山科技業者ODG也已在2016年12月從美國影業巨擘21世紀福斯(21st Century Fox)領投的募資輪中，取得5,800萬美元將用於發展AR頭戴式裝置的融資資金，目前ODG這款AR頭戴式裝置已主要面向商業及工業用戶販售。

ODG營運長Pete Jameson宣稱，該公司AR頭戴式裝置能夠取代目前日常生活中所有螢幕應用，需要再募資主因是該公司感受到來自消費者端的需求拉力，因而需要額外資金用來擴大生產規模。

其他近期進行的AR領域募資行動，還包括以色列AR顯示器製造商Lumus在2016年期間，向宏達電等多名投資人募得4,500萬美元；AR軟體製造商Fyusion目前正在進行一項3,000萬美元的融資輪，以及另一家AR頭戴式裝置製造商已在2016年6月募得5,000萬美元。Fyusion執行長Radu Rusu有信心AR技術已準備就緒，5年內便會見到AR成為主流應用。

CES開展在即　手機業者也進場拓展市場

年度電子產業盛事消費性電子展(CES)，將於1月5日到8日於美國拉斯維加斯展開。過往CES並非手機業者展示新品的主場，然今年展會期間，包括三星電子(Samsung Electronics)、樂金(LG)、小米、華為等業者，均有相關新品展示。業者認為，雖然各業者參展有不同的目的性，從今年CES各手機業者的新品展示動態可得，除了可預期，今年在整體中低階市場的競爭情況將更為激烈之外， 隨著大陸手機業者積極朝大陸以外的市場擴張，預計整體手機銷售市佔板塊也將因此重新洗牌。

今年CES展覽當中，包括PC電競及相關週邊、高解析度顯示終端、物聯網應用、AI人工智慧、虛擬實境、電動車及相關應用等續為熱門展覽項目外，手機業者今年也不缺席，在展場中紛有新品展出。

其中三星除將展示相關新創產品諸如智慧化妝產品、膚質檢測器外，外傳三星也會有A系列新款中低階手機產品展出；另LG方面，此次CES展會中，其已預告金會有K系列智慧型手機展出外，另也將展出首款搭配觸控筆使用的手機新品。

另在大陸手機業者方面，今年除華為將會有榮耀系列手機新品展示外，小米今年也首度參加CES展覽，冀望藉此進一步強化其在北美等市場的品牌知名度；另外包括中興、TCL、Oppo等業者，今年也均在場設攤展示手機新品。

業界認為，觀察今年手機廠於CES的新品展示動向可得，業者多以中低階手機產品為主打項目，除直接反映今日高階手機市場由少數品牌業者寡佔，而新興市場成為推升手機需求成長主要地區的現況外，此狀況無疑也已預告，整體中低階手機的市場競爭情況，已將因此更為激烈。

此外，隨著大陸手機需求更趨飽和，迫使大陸手機業者得更戮力朝大陸以外市場拓展，某方面也是此次大陸手機廠積極參展，冀望藉此進一步提高在歐美市場品牌知名度的主因。外界並預期，雖然大陸手機業者礙於專利、地緣性等問題，讓其在大陸以外市場的發展性恐不如預期順遂，但大陸業者有志一同，同步加碼海外市場營運比重後，預計現有手機銷售分布情況將增添波瀾，後續市佔板塊重整情況也將再所難免。

LG最新聲控機器人　號稱可取代亞馬遜智慧語音助理

樂金電子(LG Electronics)發展機器人決心將在2017年美國消費性電子大展(CES 2017)展上展露無遺，外電預期樂金將推出可同時擔任個人助理以及智慧家庭平台的Hub Robot，此外，樂金還要讓機器人走到室外，擔負整理院子、照顧花園等工作。

亞馬遜(Amazon)智慧語音助理Echo可以了解與回應聲音指令，用戶只要透過聲控，不需要按壓螢幕或按鈕，就可以打開暖氣、聽音樂、檢查通勤時間，甚至調整燈光。隨著Echo以及智慧助理Alexa大獲成功，聲控智慧家庭系統將是2017年CES的重頭戲。

據Engadget報導指出，樂金的Hub Robot號稱可取代亞馬遜的聲控揚聲器Echo，譬如讓用戶可以直接透過聲音指令控制燈光，而不需親自走到房間。CES 2017在即，因此樂金沒有陳述太多功能，但是有些普遍趨勢可以期待，譬如至少有些機器人可以在複雜的環境中執行任務，也會推出如Pepper一樣在旅館與機場提供服務的機器人。

報導認為，樂金已經不滿足於偶爾推出一款掃地機器人，而是將機器人視作電視與洗衣機一樣重要的產品，全力發展。

CES大展執行長預告今年亮相科技種類會是歷來最多

每年1月在拉斯維加斯舉行的國際消費電子展(CES)，2017年將於1月5~8日舉行。主辦大會的執行長Gary Shapiro已經預告，本次所展出的最新科技，種類之多將是過去各屆前所未見，可以說把人類社會現今的各個層面全部都包含進去。

根據Mobile & Apps科技網站報導，Shapiro上星期接受USA Today專訪時表示，當前科技業界與穿戴式裝置相關的技術仍在持續快速成長，產品能夠兼顧專業人士和一般運動愛好者的需求，意味本屆展覽可讓外界見到更多相關新式發明。此外，他還表示CES 2017的另一特色，將是會有很多主打與生活相關的裝置出現，包括學習、教育以及與物體和人們移動方式等。

過去多屆CES一直是各家智慧型手機製造商讓其最新產品在正式推出前率先亮相的首選舞台。不過有些媒體先前曾報導，智慧型手機可能不會再像過去一樣成為CES 2017的主角。對此Shapiro並未證實或否認，僅表示整體內容絕對會是歷來最豐富。

另外，CNET科技網站亦曾引述熟悉內情消息人士的話，在本次CES 2017展出的智慧型手機，將一如慣例以中階而非高階款式為主，而所謂的旗艦款高階智慧型手機，仍會等到2月於西班牙巴塞隆納舉行的年度世界行動通訊大會(MWC)才會現身。

究竟CES 2017會有哪些令人眼睛一亮的科技和新裝置呈現在全球消費者的眼前？或許可以從1月3~4日廠商舉行的展前發布會看出端倪。

新年亮點

宏達電（2498）元月2款新機奮起！通路消息指出，1月12日當天發表會將由宏達電全球業務總經理張嘉臨親自主持，代表張嘉臨全權掌舵手機業務，也預告揮別金屬機身舊時代。供應商透露，宏達電元月將推出5.7 Ultra（或為Ocean Note產品名）和5.2吋Sapphire（藍寶石），兩面玻璃和3軸對稱設計，加上DxOMark評選相機滿分加持，拼重振2萬元高階價格帶。

事實上，電信和通路的合作夥伴去年底就屢傳宏達電進行組織結構調整。電信通路指出，智慧機暨穿戴裝置由全球業務總經理張嘉臨負責，而在去年底張就已開始陸續拜訪電信客戶。

今年展區編制擴增1倍

宏達電今年將在美國消費性CES展大秀虛擬實境Vive新應用，今年展區編制將擴大1倍，預期將有逾30款內容，橫跨娛樂、企業商用、健康與醫療及教育4大類。

緊接著更將回防台灣主場，舉行高階款產品發表會，就在自家新店總部登場，2款新機1月底就開賣。而宏達電也將在1月16日在台大體育館舉辦尾牙。

雖然虛擬實境VR應用，帶動宏達電全球各市場品牌回溫，但宏達電佔營收比達9成的智慧機，去年面臨高階機款賣不動，旗艦款訂價快速鬆動，甚至退守到1.5萬元以下，也難回到2萬元以上的價格帶。雖有放量的中階機款支撐，但銷量市佔已下滑至第4位，在台灣主場優勢逐步流失的問題顯現。

不放棄智慧機規格競逐

為了力挽狂瀾，宏達電產品策略更弦易轍。依據通路和供應鏈消息，宏達電不畏懼過往首季淡季效應，在今年元月預計將全球推出兩款5.7吋、5.2吋全新設計機款。5.7吋大尺寸將搭載高通S821晶片機款，5.2吋款可能採用聯發科X27晶片。

值得注意的是，宏達電從2013年M7啟用全金屬一體方式機身後，讓蘋果、中國品牌廠紛紛搶進，這股從M7開始延續了4年的金屬機身風潮，由今年宏達電高階款全新設計概念流出後，看來將告一段落。

今年開春第1炮，宏達電將搶先蘋果iPhone 8，率先打出採用兩面玻璃對稱的玻璃機身技術，而首季新款產品的另一亮點3軸對稱工藝設計語言也備受關注，宣示宏達電在智慧機規格競逐戰並沒有退位。

高階機重返2.3萬區間

除市場屢傳的Ocean Note 將以5.7吋大尺寸（產品可能名為Ultra）搶進睽違已久的平板手機外，另一款名藍寶石（Sapphire）機款，外觀質感都讓通路商讚譽有加，期望透過新品規格提升，帶動高階款至少回到2.3萬元以上區間，重振高階機款動能。

因農曆年將在1月底封關，雖提前啟動新機題材，但宏達電股價量能有限，外資持續調節，但今年搭上高通S835晶片的真旗艦款規格還未現身，預估重振旗鼓的新機設計，將推升上半年買氣和話題。

宏達電近期營運概況

●CES展訊息

．今年CES展擴大展區體驗，將大秀現超過30款精選的虛擬實境應用內容，橫跨娛樂、企業商用、健康與醫療以及教育4大類

．預期也有混合實境、擴增實境的新應用

●手機產品線

．本月將以兩面玻璃對稱、3軸對稱外觀的全新設計，揮別沿用4年的金屬機身設計

．預期5.7吋Ultra款將具備高通S821晶片，5.2吋款藍寶石（產品亦名藍寶石）則採用聯發科晶片，1月底台灣為全球首發，重振2.39萬元價格帶

●組織結構

．市場傳出，宏達電全球進行組織結構調整，朝各區域扁平化趨勢改組

．宏達電全球業務總經理張嘉臨掌舵今年手機全年產品設計

資料來源：記者採訪整理

機器深度學習及人工智慧（AI）是2017年美國消費性電子展（CES）重頭戲之一，英特爾為AI推出的Intel Nervana平台將在今年內陸續推出。英特爾與台積電合作，將推出搭載由台積電20奈米代工的Altera Arria 10可程式邏輯閘陣列（FPGA）的深度學習加速卡（DLIA），以及搭載由台積電28奈米代工的Lake Crest處理器的類神經網路加速平台。

英特爾為AI推出Intel Nervana平台，同時預定在未來3年讓訓練深度學習模型所耗用的時間比採用繪圖處理器（GPU）解決方案減少百倍。一是針對基本機器深度學習設計的英特爾Skylake架構Xeon處理器，亦即將在2017年下半年面市的Purley平台，二是針對高效能機器學習打造、研發代號為Knights Mill的Xeon Phi協同處理器，可大幅縮減機器學習的訓練時間。

三是英特爾針對低延遲及可程式化機器深度學習推出基於FPGA的AI加速解決方案，亦即英特爾在2016年底宣布將推出的深度學習加速卡DLIA（Deep Learning Inference Accelerator），不僅可用在影像辨識應用，搭配了由台積電20奈米製程代工的Altera Arria 10系列FPGA，可讓資料中心具備大量資料吞吐能力。

四是英特爾透過結合Xeon處理器及針對AI打造的Lake Crest處理器，可針對類神經網路（neural network）進行最佳化，為深度學習提供最高效能，而Lake Crest晶片主要委由台積電28奈米製程代工，將在2017年上半年進行測試，完整平台會在下半年正式推出。

和沛科技創辦人暨總經理翟本喬被網路鄉民封為「翟神」，對國內公眾議題經常發表獨特看法，但熱血的他創立和沛科技3年多，卻敵不過現實，黯然宣布裁員，創業路和父親一樣多舛。

翟本喬父親原任教於台北市建國高中的數學老師，曾與朋友合夥做生意，但資本賠光，尚且被冒用人頭開支票，背債纍纍；母親則是家庭主婦。

智商超過160的翟本喬，國小時為台灣首位跳級生，就讀建國中學後獲保送台灣大學數學系，在大學時期參與台北市電腦交通號誌控制系統的規劃。他曾形容自己並非別人眼中的「天才」，只是處理某些事情有差別而已，也曾透露自己喜歡從別人身上學東西。

翟本喬曾在演說中，自述創業失敗過數次，但創業目的不是當老闆，而是「因為做自己真正喜歡的事，在大公司做不到。」，並以過來人的經驗提供建言。

他在2013年創立雲端科技公司和沛科技，積極帶領和沛投入雲端服務的創新研發與生態建立。47歲自創公司後，留著一頭長髮的翟本喬，一身素色襯衫和牛仔褲，成為他出席大小場合的招牌裝扮。

翟本喬從工程師一躍成為網路紅人，最為人所知的事情之一，包括2014年太陽花學運期間，網路謠傳教育部曾要求控管台灣最大的BBS站台PTT，當時翟本喬在臉書上表示，要多少主機、機房和頻寬他都捐，以保障學生的言論自由，霸氣回應讓鄉民口耳相傳，自此被封為「翟神」，對國內如UBER等議題，都曾發表看法。

翟本喬曾先後歷經史坦普及美林證券顧問、紐約大學講師、貝爾實驗室、Google、台達電子等知名大型機構服務經驗，目前兼任政府資訊科技與雲端運算顧問，及雲端產業協會專家委員會委員。據傳，目前台灣許多科技公司祈求電腦乖乖別當機的共同「吉祥物」（綠色乖乖），就是翟本喬帶起的風潮。

他並於2014年底起兼任柯文哲市政顧問，2015年2月獲逢甲大學聘為講座教授，2015年3月起兼任悠遊卡公司董事。

2016年8月，翟本喬分享「應用雲端運算及大數據邁向臺灣產業轉型之路」議題時表示，創新是一種態度不是一種制度，必須建立正確的研發文化，才能真正轉型，盼為台灣資通訊產業創造新的價值訴求，以及建立新的商業模式。

翟本喬曾對實習制度提出見解，認為高薪實習生應正名為「還沒畢業的高手」，31K起薪對工程等領域可能偏低。且公司首次赴高雄徵才，資深工程師或主管月薪可逾7萬元，「只問實力，不看資歷」，加上和沛公司福利超好，也有「佛心企業」之稱。

不料，和沛科技今天證實裁員，但並未說明裁員人數，僅表示稍晚會由翟本喬在臉書對外說明。據媒體報導，員工人數約110到120人的和沛科技疑似因週轉不靈，將裁員近8成，且薪水只發到今天，裁員後將只剩下2個核心小組成員，令人不勝唏噓。

翟本喬解釋，因合作夥伴因市場變化調整產品策略，因此，迫使和沛得終止正在開發的公有雲平臺產品，但他承諾，會繼續維護已有客戶採用的儲存雲產品

翟本喬創立的和沛科技，竟然在2017年上班第一天就傳出裁員8成的消息，在昨天傍晚成了科技業界和新創圈最夯的話題，多家媒體紛紛揭露這個消息，同時推測和沛科技突然大裁員8成的主因。身為和沛科技總經理的翟本喬，也於午夜正式在自己的臉書上，公開簡短證實縮編消息，但澄清公司規模未如報導所言的120人，因此離職人數不會如先前媒體推測的那麼多。

翟本喬也說明大幅縮減人事的原因，因合作夥伴因市場變化調整產品策略，因此，迫使和沛得終止正在開發的公有雲平臺產品。但翟本喬承諾，會繼續維護已有客戶採用的儲存雲產品（編按： ArkEase Pro和ArkFlex私有儲存雲）。

翟本喬沒有揭露合作夥伴是誰，不過，2015年中，大舉投資和沛科技，除了鴻海就是宏碁集團，宏碁還與和沛聯手推出了Acer Altos Office Box產品，瞄準中小企業的自建儲存雲需求。在2015年三家公司原計畫要搶攻中國中小企業和公部門雲端儲存需求，由和沛提供產品，宏碁和鴻海負責市場面業務。這次和沛科技產品策略轉向，也反映出這兩大主要合作夥伴與和沛原有雲端戰略的轉向。

另外，翟本喬也沒有提到這次裁員是否波及旗下子公司和沛移動。是一年前，翟本喬在高雄經濟部加工出口區成立的子公司，員工人數約16人，也找來前中華優購葉奇鑫擔任和沛科技營運長兼和沛移動執行長，並挖角了臺灣開源Linux核心開發高手Jserv（黃敬群）加入，近日才研發出第一款新技術Tera 雲記憶體，並取得專利，這是在Android作業系統層的儲存空間擴充技術，可供手機平臺業者作為擴充的Android系統服務之一。

翟本喬在臉書上對裁員風波的說明全文如下：

感謝各位朋友的關心，昨天錯過很多電話，沒被接到的朋友請不要見怪。媒體朋友們都會想要證實一些資訊，但任何片斷的資訊都容易造成誤會，所以不能對很多 ”簡短問一下” 的垂詢快速地答覆，還請見諒。

和沛科技沒有外傳的一百二十位員工那麼多。

相信曾經參與過新創的人都能體會，新創公司必須不斷的調整產品線方向，才能因應競爭激烈的市場變化。這次由於合作夥伴針對市場前景改變了產品規劃，所以我們也需要作出對應的調整，關掉了一個還沒公開的公有雲平台。至於已經有很多客戶採用的雲端儲存產品線，仍會繼續維持足夠的同事進行研發、銷售及維護服務。我們仍有足夠的資金持續經營這個產品團隊，我們的資遣人數也不會違反法令。

在有限的資金和時間之下，我們必須把資源用在有最大效益的地方，才是一種負責的態度。對於不能在現在這個時刻繼續為我們的理想共同奮鬥的團隊同仁，我致上最高的歉意。

對於離職的同仁我們都會以最大的努力作最妥善的安排，但很多事情在當事人本身還沒作出最後決定之前，如果從媒體上看到相關報導，心裡一定很不舒服。儘管我們已提出優於勞基法的資遣方案，但為了尊重同仁，我不能在這邊擅自代表同仁發言。所以很多細節都需要尊重當事人的意願，到適當的時候才能讓大家知道。謝謝！

鴻海集團、夏普攜手，雙方四路開拓企業的物聯網應用，目標要提高2017年的獲利表現，加速開拓智慧家庭與新創公司應用、機器人、醫療健康與綠色環保產業等四大領域發展，擴大物聯網生態圈。

鴻海集團在「雲移物大智網＋機器人」領域深耕多年；夏普以「AIoT」策略開拓企業物聯網應用，雙方將產生互補效益。

夏普預告，為擴大物聯網企業應用發展，今年2月13日至22日將第二度舉辦物聯網培訓營，號召更多新創企業參與，目標協助實現企畫、製造、產品售後服務等一條龍發展，快速讓應用推向市場。

據了解，夏普去年首度在日本舉辦物聯網座談會，主打「SHARP IoT.make」的物聯網新創培訓營，獲得地方新創企業的熱烈回應，因此今年將密集舉辦，並將擴大海外拓銷。

這些相關戰略也呼應鴻海董事長郭台銘、鴻海集團副總裁暨夏普社長戴正吳的策略，強調夏普重建節流、開源並進，2017年邁向新高峰的目標。

在智慧家庭應用方面，一家日本智慧鎖新創公司主管決定參加夏普物聯網專案，是希望未來能更大量生產與對外推廣。

夏普物聯網主管表示，目標讓更多有興趣投入物聯網終端產品製造的新創企業與夏普合作，也是物聯網應用的延伸。讓產品從下單、製造、送到消費者手中更安全與便利，也是夏普創業初衷。機器人結合物聯網方面，夏普已推出機器人行動裝置RoBoHoN、雲服務COCORO+以及SHARP i CLUB等。內部今年目標推出至少一款定價為5萬日圓的居家助理裝置。

日本地方人士指出，鴻海與夏普在醫療保健領域的合資新公司，將物聯網技術結合日本的醫院和研究機構、醫材通路發展，未來將進軍海外醫療健康市場。綠色環保方面則將物聯網技術應用於植物工廠。

日本媒體指出，鴻海集團派駐夏普的高階主管正協助改善營運效益，尤其是針對太陽能與LED等綠色事業，目標推動整合與重組新業務展開，其中植物工廠領域針對主要市場挑選生產水果，配合中東市場銷售需求。

夏普 瞄準投影機商機

鴻海力挺夏普開拓新應用領域。日本市場傳出，夏普在三原廠試產綠色半導體雷射器，瞄準投影機等應用。

夏普積極強化營運效益，先前一度傳出廣島的三原廠將關閉；據了解，製造產線集中在廣島的福山廠，但三原廠的研發單位仍然正常運作。市場傳出，夏普在三原廠研究開發綠色半導體雷射器，目前在試產階段，儘管大量生產仍未有時間表，但目標封裝導入投影機應用。

夏普主管指出，已具備藍色、紅色光源投影機與相關設備技術，藉由開發綠色雷射器，將能開拓整體應用與銷售發展。

工業電腦龍頭研華（2395）昨（3）日宣布，投資南韓醫療顯示器公司Kostec約60%股權，雙方已合作半年，將結合Kostec在南韓、東南亞及北美打下的醫療顯示器市場基礎和專業技術，並整合研華全球品牌，以及在歐洲、大中華區、中東及澳洲的業務團隊及服務網絡，推動在全球智慧醫療領域的發展。

據了解，由於Kostec的規模不大，這次投資金額未到需要公告的新台幣3億元門檻。研華近年在日本市場成長快速，但在南韓市場成長較為停滯。研華希望透過這項投資案，帶動在南韓市場的成長動能。

據了解，Kostec的業務類似台灣的高階醫療顯示器大廠鈺緯，但營收規模比鈺緯小，營運則在損平之間。該公司2003年在南韓江原道成立，主打有自有品牌，長期經營醫療級與工業級顯示器產業，擁有診斷醫用顯示器、手術醫用顯示器、放射科器材醫用顯示器、臨床監測用顯示器、會診醫用大型顯示器，以及超音波等專業智慧醫療顯示器技術，合作夥伴與產品涵蓋全球60個國家。

研華科技董事長劉克振表示，研華雖然已具備智慧醫療領域中行動醫療台車、行動醫療平板，以及醫用電腦的產品研發能力和銷售團隊，但對於手術室和醫療設備專用的專業級醫療顯示器仍不夠熟悉，期望此次投資能借重Kostec的經驗及產業技術，結合研華現有的全球行銷及業務團隊，布局全球智慧醫療市場發展。

另外，除全球醫療顯示器的全面合作，Kostec也將在南韓市場展開研華數字醫療（Digital Healthcare）全系列解決方案之銷售，與研華共同拓展南韓智慧醫療市場。

Kostec創案人暨CEO Oh-Sung Kwon表示，將於近期完成全系列手術室無邊框玻璃顯示器，此次與研華的合作，將讓Kostec從產品品質、採購、物流和銷售等方面的整體效益均大幅提升。

中華電信攜手神腦國際（2450），新春開年第一天宣布將跨入「全通路」零售，神腦國際的線上商店「神腦線上」（Senaoline）正式營運，串聯線上、線下的業務，希望打通中華電信網路電商市場。

神腦國際總裁林保雍說，傳統通路最多服務十小時，但網路通路24小時不打烊。今年是神腦國際的「O2O元年」，中華電信有千萬用戶，希望引進神腦線上服務，達到全方位服務用戶目標，神腦銷售的產品也從資通訊3C產品跨足至保健生技等產品。

林保雍表示，消費型態改變，神腦也必須轉型，O2O業務整合的新零售服務模式是必然趨勢。未來線上商店業務擴大，除3C、手機、資費等產品，還會針對市場需求推出不同商品，包括保健營養食品、餐廳餐券、居家生活用品都是電子商務新市場，透過數位科技將商品與服務延伸、整合，服務廣大用戶，是神腦獨特的優勢。

林保雍說，神腦是中華電信子公司，扮演中華電信的「末梢神經」，包含所有運籌管理、維修、售後服務、金流、物流等工作，將來要建置智慧門市，建立顧客關係管理、數據分析，希望年底五成線下業務轉往線上。

神腦去年前11月營收達310.6億元，中華電信所有實體通路約700家，神腦直營通路約279家；神腦電商事業部總經理單紹棣表示，兩年前開始思考通路轉型，展開電商布局，電商開台只是第一步，未來希望提供消費者更完整消費體驗，整合線上線下，打破產品與服務的限制。

美國消費性電子展（CES）開展前夕，全球手機晶片龍頭高通（Qualcomm）搶先曝光華碩首款AR手機「ZenFone AR」，市場傳出可同時支援Google的Tango（AR）與Daydream（VR）兩大技術，宣告華碩正式加入VR／AR戰局。

這是華碩首度推出VR／AR裝置。華碩執行長沈振來日前表示，華碩在VR／AR不會缺席，今年初會推出首款AR智慧型手機，明年第2季也將推出首款VR頭盔裝置。先前微軟宣布找全球五大PC品牌共同開發「萬元有找」的平價VR頭盔，華碩也名列合作榜上。

華碩預計美西時間4日在拉斯維加斯舉辦國際記者會，發表2017年度新產品，備受矚目的首款AR手機ZenFone AR，昨天晶片供應商高通搶先貼在部落格上的文章而曝光新品。

高通事後緊急刪除文章並下架，但相關資訊已在各科技網站流傳。這同時代表高通的驍龍821晶片已可支援VR／AR功能，進度比聯發科快。

根據科技網站擷取高通的資料報導，ZenFone AR手機將搭載高通的驍龍（Snapdragon）821處理器，並支援Google的Tango和Daydream兩大技術，為全球首款同時融合AR與VR功能的智慧型手機。

華碩機器人Zenbo預購超夯，元旦中午12時在台灣搶先開放預購，首批限量168台，但開放預購在短短4分18秒內，就湧進超過1,000台預購數量，銷售破表，打響2017年第一炮。華碩昨（3）日統計，Zenbo機器人自元旦中午開放預購後，在短短4分18秒內就湧進超過千台預購訂單。

日本顯示器公司（JDI）將在2017年度推出可彎曲的液晶面板，中國大陸智慧手機品牌已表達有意導入，JDI此舉將挑戰有機發光二極體（OLED）在可撓式手機面板的獨霸地位，是否會威脅到友達（2409）及群創力推的LTPS高階手機面板，值得觀察。

外電報導，JDI計劃在2017年度推出可彎曲的液晶面板。在可彎曲的面板產品，三星電子已推出OLED產品，但JDI研發中的可彎曲式液晶面板，擁有比OLED更高的精細度，且成本更低等優勢。

外電報導，相較於OLED面板無需背光模組，因此較易於進行彎曲；液晶面板因採用將背光模組、濾光片等多種材料進行重疊的多重結構，因此要彎曲就必須擁有高技術能力，JDI目前研發試作品，大陸智慧手機廠已表達有很大興趣。

JDI於去年11月公布財報資料中揭露FULL ACTIVE面板技術的研發藍圖，指稱將和多家液晶面板供應鏈攜手研發，在2017年實現四邊無邊框（超窄邊框）技術，2018年實現薄型／低耗電量，2019年實現可撓式設計。

JDI指出，相較於可撓式OLED面板畫素密度約400ppi，可撓式FULLACTIVE面板可達約800ppi，且可撓式FULL ACTIVE在厚度、邊框等設計面將可媲美OLED，且壽命、成本也遠優於OLED。

目前三星主攻智慧手機用的可撓式OLED面板，樂金顯示器也在積極跨入OLED手機面板市場，友達及群創在高階手機面板部分則採用LTPS技術，是屬於硬式的LCD面板。

全球半數iPhone在鴻海富士康鄭州工廠生產，美國新任總統川普為搶救失業率，搶工作搶到中國大陸去，希望蘋果公司可以將散置國外的產線搬回美國去，但「美國製造」真的行嗎？紐約時報在最新刊出的中國「蘋果城」專題報導中直言，大陸給的優惠、美國給不起，iPhone移師美國生產的期望並不容易實現。

「iPhone的製造地由中國改成美國」這個議題打從川普參選以來，就一直被市場熱議，先前還一度因為日本軟銀執行長孫正義當面恭賀川普當選美國總統時，不小心洩露了鴻海富士康投資美國的計畫，讓蘋果搬回美國製造的可能性增加了一些想像空間。

不過，隨著上周鴻海董事長郭台銘用私人投資的日本夏普?顯示器株式會社（SDP）與中國大陸廣東省廣州市政府簽署協定，在廣州增城豪砸人民幣610億元（折合新台幣2,800億元），美國製造再現變數，就連美國自家媒體紐約時報也不看好iPhone美國製造可以美夢成真。

紐約時報在新近刊出了中國「蘋果城」的專題報導中指出，鴻海富士康在中國鄭州所建立的iPhone生產大本營，享盡了中國政府所提供的、價值數10億美元的優惠，還一條一條列出鄭州政府給予的優惠，包括斥資6億美元協助鴻海富士康建置廠房，花費10億美元打造可容納數十萬員工的宿舍；擴大建置發電廠，讓鴻海富士康享有5％的電費折扣；免除前5年的公司稅與加值稅，後5年的稅負則減半，提供2.5億美元的貸款等。此外，鄭州官員還會協助鴻海富士康進行招募與訓練員工，並針對新招募員工祭出補貼方案；一旦出口出現成長還會發給獎金，甚至幫忙負擔出貨成本。

正因為中國給予的優惠項目多到不可勝數，在紐約時報披露了鄭州政府給予的獎勵投資項目後，就連其他美國媒體也都認為，川普幾乎不可能提供鴻海富士康在中國享有的同等待遇，更遑論美國的勞動成本幾近比中國高上8倍，再加上蘋果供應鏈多半位於亞洲，這些都讓iPhone移師美國生產的實際執行難上加難，無怪乎早在歐巴馬2012年就任時、詢問蘋果創辦人賈伯斯為何不讓iPhone回美國生產，賈伯斯就直接了當地斷言，「這些工作回不來的！」

大陸市調機構群智諮詢昨（3）日表示，2016年大陸在全球電視面板出貨量市占率達30%，首度超越台灣的26.4%，躍升為全球第二大，隨著大陸8.5代廠新產能陸續開出來，2017至2018年，大陸將挑戰龍頭南韓，成為全球電視面板新霸主。

群智資深分析師張虹表示，2016年全球液晶電視面板出貨量達2.58億片，年減2.5%，出貨面積達到1.3億平方米，年增8%。全球電視市場容量已經飽和，數量很難持續增長，但尺寸結構不斷調整，使得大尺寸面板迎來發展的春天。

京東方和華星光電產能不斷擴充，帶動2016年電視面板的出貨量年增兩位數，市占率顯著提升。京東方重慶8.5代線持續擴產，使得該公司2016電視面板出貨達到4,000萬台，市占率大幅提升到15.4%，排名全球第四，以微弱的差異僅次於群創；華星光電也得益於8.5代線的擴產，市占率超過友達，擠進全球第五。

中電熊貓的8.5代線在2016年第1季量產，帶動55吋面板出貨增加。2016年京東方、華星光電和中電熊貓三家電視面板合計出貨量達到7,673萬片，市占率30%，出貨數量超過台灣，僅次於南韓。

至於台廠的市占率受到明顯擠壓，競爭力逐步衰退。群創2016年沒有新增產能，且因墨西哥電視標案結束，23.6吋面板出貨大幅減少，加上台南地震影響，使得群創2016年的電視面板出貨量年減16%。

友達8.5代線增加3萬片基板產能，並用來增產55吋面板，2016電視面板出貨數量維持在2,700萬片。群創的市占率由2015年的18.5%，下降2.6個百分點至2016年的15.9%，依然排名第三；友達的市占率則穩定維持在10%左右。

至於樂金顯示器2016市占率為20.6%，與2015年持平，站穩全球第一。

根據行政院規劃的2025年全台灣2Gbps寬頻網路覆蓋率要達到90%的目標，中華電信估計1Gbps以上寬頻網路覆蓋率每年將提升至少10%水準。

中華電信董事長鄭優3日表示，數位匯流是未來大勢所趨，中華電信後續規劃將會積極因應數位化趨勢發展，因此，基於先前行政院宣布的數位國家創新經濟發展方案中所提及的寬頻網路建設覆蓋率與整體資訊國力提升目標，在相關網路建設投資部分，中華電信也將會積極展開投資布建動作。

而4日正式接任中華電信總經理的謝繼茂則表示，以目前中華電信固網寬頻網路布建覆蓋率來看，100Mbps寬頻網路覆蓋率早已接近100%水準，而在 1Gbps高速光纖寬頻網路布建覆蓋率部分，目前則也已達到50%水準。根據行政院規劃的2025年全台灣2Gbps寬頻網路覆蓋率要達到90%的目標，中華電信規劃未來幾年將逐步推進建設，估計1Gbps以上寬頻網路覆蓋率每年將提升至少10%水準。

值得注意的是，以中華電信2016年資本支出建設預算配置來看，固網寬頻原本就是最主要投資項目，估計2017年更將持續佔整體資本支出達到50%以上水準。中華電信2016年原定資本支出金額為306億元，全年實際執行投資金額為270億元，謝繼茂表示，以2017年中華電信資本支出金額來看，初步規劃將會達到290億元上下水準，而其中有超過50%將用於固頻寬頻網路建置。

事實上，中華電信2016年前3季資本支出執行率僅約40%水準，曾經引發外界高度關注，而以中華電信2016年最終全年資本支出實際金額來看，則是已達到270億元，代表中華電信在2016年第4季積極展開建設，單季資本支出金額超過前3季總和。

而以中華電信規劃2017年資本支出目標為290億元上下水準來看，高於2016年實際資本支出金額，在新任中華電信董事長明確宣示將積極響應數位國家發展方向的情況下，預計中華電信2017年網路建設策略將會與2016年不同，整體網路建設動作將會持續加快，以達成1Gbps寬頻網路覆蓋率每年增加10%的目標。

東芝(Toshiba)自從2015年4月的財報不實事件爆發，經營危機便愈演愈烈，在2015年9月被東京證交所列為特別指定對象；經銀行團支持，與智慧型手機記憶體訂單暢旺帶動業績，2016會計年度(2016/4~2017/3)料將轉虧為盈，不料此時再爆出核能事業必須面臨第三度減損，且減損幅度超過10億美元，再引發經營危機。

據日媒ZUU online報導，原本東芝的經營目標，是在2016年內解除特別指定，雖然東京證交所在12月19日決定還不能解除，但在27日傳出東芝核能事業尚須減損以前，東芝被認為解除指定只是時間問題。然而現在東芝不但更難被解除指定，甚至有成為史上第13家被下市企業的可能。

東芝與日立製作所(Hitachi)同為日本自豪的電機大廠，碰到2008年金融海嘯，面對史無前例的經營危機時，日立積極推動組織改造，現在又已回到日本首位、全球前三大電機廠的行列，但東芝卻是連續7年偽造財報，到2015會計年度被揭發時，累積灌水利益已超過2,000億日圓(約17億美元)。

本來股票上市公司有誠實公開財務報表的義務，不遵守這義務的公司便應退場，而2007年起的特別指定措施，等於留校察看，18個月內如果能提出內部管理體制確認書，讓證交所相信公司管理有明顯的改進，不會再犯，便可解除指定，否則就要準備下市。

若干市場人士認為這套制度對企業太過寬鬆，不無放水之嫌。而歷來受到指定的30家公司中，除了5家還被指定的公司外，其他25家有9家因被指定導致籌資困難破產，13家解除指定，只有3家因為偽造財報被迫退場，比例上只有10~12%退場，對偽造財報企業嚇阻力不足。

但東芝從被指定到現在，已過15個月，尚未被解除指定，原本預期2017年3月將被解除指定，但現在又難以確定。

東芝高層當然知道問題嚴重性，因此不等到2017年2月才發表資料，搶在精算尚未完成的2016年12月27日對外公布，希望爭取3個月的緩衝，設法挽回證交所與市場對東芝的信賴。

這次事件主要是旗下公司的4座原子爐合約糾紛，若不能如期交貨，則合約相關款項與物產該如何提列將成問題。東芝社長綱川智表示，相關金額雖大，但不會大過美國核能計畫的2兆日圓規模，可以當成只是其中一點小誤差，外界不必過度擔心，東芝會儘早與相關機構說明，要求金融機構協助度過難關。

至於能否度過難關，只能密切注意後續發展。

東芝再出包使得市值低於夏普　挽回市場信心成重建關鍵

東芝核能事業再出包，夏普液晶電視事業信心逐漸恢復，現在東芝市值已落到夏普之下。

日本八大家電廠中，日本人眼中2016年表現最差的，就是接受鴻海經援的夏普(Sharp)，以及身陷財報不實事件後經營風暴的東芝(Toshiba)。原本在日本人的觀點中，東芝還沒有像夏普般需要出售給外國企業，情況好一點，但12月27日爆發核能事件再度減損後，市場信心大失，東芝市值到28日已落到夏普以下。

據日本經濟新聞(Nikkei)報導，東芝在財報不實事件爆發後，被外界發現該廠從2008~2014會計年度(20008/4~2015/3)間，持續利用各種手法浮報獲利，累積超過2,000億日圓(約17億美元)，同時隱蔽2012~2013會計年度間的核電事業減損事實，加上2015會計年度再度進行核電事業減損，打擊市場對東芝的信心。

類似東芝這種國際級電機廠，自有資本率應達30%才算正常，但經營危機的處理，讓東芝自有資本率在2015會計年度內曾掉到5%以下，可說陷入嚴重危險階段，東京證交所也因為偽造財報一事，把東芝列為特別指定交易對象，使得東芝要從股市籌資更加困難。

不過後續狀況逐漸轉危為安，東芝開始量產3D NAND快閃記憶體，打破原本只有三星電子(Samsung Electronics)生產的局面，加上美國與大陸智慧型手機廠商的需求成長，使得東芝半導體事業的業績優於預期，營業利益高於預期。

而出售醫療器材事業、大規模組織改造與裁員等措施，也改善了東芝的財務狀況，加上2016年11月起，日圓對美元匯率下滑，東芝的2016年4~9月財報獲利高於預期，經營危機似乎已經度過，未來還可望靠匯差增加獲利，因此市場對東芝信心大增，11~12月的股價漲幅高於同業。

在這情況下，東芝為了儘快提升自有資本，開始考慮增資，即使東京證交所在12月19日仍未解除東芝的指定，但市場對東芝仍充滿樂觀氣氛。

不過，西屋(Westinghouse)在2016年10月中旬提出，東芝在12月上旬完成審查的報告，東芝社長綱川智表示在12月中旬看過，發現2015年底購併專營核能與核電服務的S&W(Stone & Webster)公司，因為合約糾紛，需提列數以10億美元計的減損後，狀況就變了。

等到東芝於2016年12月27日晚上發布消息，市場投資人對東芝信心喪失，股價大幅滑落；相較之下，戴正吳就任夏普社長後，努力挽回市場信心，現已逐漸生效，夏普股價逐步上揚，終至超越東芝。

接下來，夏普應如何維持市場信心，東芝應如何挽回市場信任，是兩者重建的關鍵。

鴻海（2317）即將啟動印度製造，已經停擺很久的馬哈拉施特拉邦（Maharashtra）的投資計劃，預計將在今年正式運作。根據當地媒體《印度時報》報導，富士康稱，正在當地提升製造技術以及培養相關員工，目前正在與相關政府機構洽談，新的投資計劃預計今年開始啟動運作。

將投入50億美元

鴻海富士康在全球製造遍地開花，鴻海董事長郭台銘日前強調，富士康將不會出走，會持續留在中國、投資中國，與此同時，富士康在印度製造的計劃也將在今年正式啟動。

據《印度時報》報導，富士康於2015年8月時，與馬哈拉施特拉邦政府簽訂合作備忘錄（MOU），預計將投入50億美元（約1575億元台幣）的資金在當地興建生產據點，不過時隔至今，該投資計劃一直處於停擺狀態，現在終於有了新的進展，富士康表示，預計今年將開始運作。

報導中指出，該投資的確切規劃、投資項目、生產產品等都尚未明朗化，不斷的延宕，讓當地政府原本期待落空，富士康僅在印度孟買租了臨時辦公室。富士康為全球領先電子製造廠商，客戶包括蘋果、華為、小米、諾基亞等，而稍早前，蘋果甫宣布計畫在印度班亞羅爾建立1座製造工廠。

3D Systems成立醫療技術中心，將朝讓醫療個人化方向邁進。

日前3D Systems成立醫療技術中心(Healthcare Technology Center)並與醫師合作設計個別病患的手術流程與植入物。評論指出，該公司投入醫療市場的程度顯示3D列印已朝準確醫療服務方向邁進，將讓醫療服務逐漸朝個人化發展，提升人類福祉。據Engineering報導，Gartner指出，醫療是最先被認為會受到現有3D列印技術演化所衝擊的產業，其原因包括醫藥將就此大幅進步。因為透過將電腦斷層掃描轉為3D模型，可用來診斷疾病、演練手術與設計手術指引，甚至能3D列印病人特異性植入物(Patient Specific Implant)等。

醫療技術中心研究團隊已投入15年時間讓受過訓練員工密切與醫師合作，如今該中心結合3D Systems在2014年收購的Simbionix與LayerWise，打造3D Systems醫療部門主力陣容。在製作病患特異性列印時，通常必須先取得醫療數位影像傳輸協定(Digital Imaging and Communications in Medicine)數據，當中則是由200多個個別灰階切片組成的病患斷層掃描。

之後3D Systems專家再將數據編撰並過濾以便做成3D模型，接著挑選每一層有亮光部分後便可區分出骨頭，以便製作病患頭顱的3D模型。該模型經過細調後便可輸出成為標準可3D列印的STL檔案。目前該公司已計劃利用DICOM to Print軟體讓上述流程部分自動化，雖然仍屬開發階段，但該工具可讓醫療專業人士自行利用斷層掃描數據創造3D列印模型。

透過3D模型將可幫助醫師診斷，例如利用ColorJet Printing在彩色石膏上列印，該模型可用來協助告知病患目前的健康狀況，而透過立體光固化列印(SLA)在半透明的與粉紅塑膠列印；或是透過MultiJet Printing在多種材料上列印則可模擬器官實際組織以便演練手術。

3D Systems除了利用Virtual Surgical Planning(VSP)服務讓全球各地醫師可設計醫療裝置與規劃流程，並協助設計病患專屬的手術指引、醫療模型、移植與設備外，該公司也與醫療裝置廠合作量產。日前該公司利用ProX DMP 320 3D列印機與Arcam的電子束融化機器，製造許多非針對病患特製的植入物。該公司是利用3D列印可製造特殊幾何與多孔性的植入物優勢，讓諸如髖關節等以3D列印的骨頭植入物的小孔，可讓新的骨頭組織生長並讓身體密切融入上述裝置。

上述過程也動用到Simbionix模擬產品，該公司醫療部門擁有龐大模擬工具，可訓練醫療專業人士包括內視鏡到血管造影片(angiogram)等不同流程，也可結合觸覺控制器與3D顯示器等達到更深入手術細節目的。該公司新的PROcedure套件更可輸入病患自己的DICOM數據，以便演練實際手術。Gartner預估，2019年在已開發市場中約有1成民眾身體內外將有3D列印物品，而且在植入義肢與植入裝置相關手術中，3D列印物品也將佔35%。

評論認為，從醫療技術中心目前發展現狀來看3D列印似乎已朝該方向前進。3D Systems副總Kevin McAlea也指出，該中心已生產超過50萬個裝置並參與過7.5萬次醫療案例。McAlea也預期未來除了醫院將安裝3D列印機外，裝置廠商也會開始將裝置重新設計提供3D列印，而非僅利用該技術來生產標準裝置。

3D Systems新任執行長Joshi：3D列印醫療市場模式將引進其他領域

3D Systems新任執行長Vyomesh Joshi日前在受訪時指出，3D Systems在醫療市場已經營有成，他也認為在3D列印市場必須採用區隔市場模式分別進擊，因此未來他將推動讓醫療部門成功的模式，引進太空與國防等部門的工作，讓該公司在市場繼續壯大。

據Engineering報導，Joshi過去在惠普(HP)一路從研發工程師，最後晉升為公司高層，在擔任影像與列印部門總裁期間，短短11年間讓部門營業收入增加2倍，之後一直到62歲才退休。如今選擇在3D Systems重出江湖，Joshi指出是因受到3D Systems創辦人Chuck Hull鼓勵以及看到該公司所發展的最新3D列印平台Figure 4潛力。

評論指出，雖然3D Systems對手Stratasys在3D列印市場市佔率較高，但3D Systems產品陣容齊全，包括立體光固化(Stereolithography；SLA)列印、ColorJet Printing、MultiJet Printing、Direct Metal Printing、選擇性雷射燒結與Figure 4。除此之外，還包括Geomagic與Cimatron等軟體與混合實境(MR)產品Simbionix。

Joshi認為，過去3D Systems副總Kevin McAlea成功發展醫療部門的模式，可成為內部其他部門學習的範例，上述部門包括太空與國防、車輛與耐用性物品市場等，透過該方式將可讓3D Systems壯大。Joshi也表示，過去他在HP學習的經驗就是先區分市場再掌握使用案例，才能創造一個端到端(end-to-end)的工作流程。因此，上任後他開始掌握3D Systems核心技術平台與絕佳產品為何。另外，McAlea為3D Systems醫療部門設立的工作流程，讓3D列印成為大流程的其中步驟之一，該流程視實際物體為可透過3D掃描或特殊軟體數位化，再藉由CAD設計成產品。

因此，該模型可藉由包括3D Systems的Simbionix虛擬手術模組的模擬軟體先行模擬，之後再透過3D列印實際製造，接著檢驗工具執行必要品質控制流程後由產品管理接手。Joshi也指出，他之所以讓McAlea帶領醫療部門以及出任金屬3D列印主管，是希望McAlea能將醫療部門成功模式複製到太空與國防部門上。對此，McAlea則認為，雖然太空與醫療部門基本上不同，但兩者共同點頗高。深入了解可發現，醫療領域問題大都與生物相容性(biocompatibility)相關，機械特性雖重要但非關鍵，但後者在太空領域則非常必要；要在上述先進製造應用成功，許多根基其實都一樣。這些根基包括區分市場以及使用案例、開發市場需求的產品與延攬適合人才。

若以醫療部門為例，該公司已擁有緊密工作流程以及專為使用案例特製的產品陣容與懂得3D列印技術的人才。評論指出，3D列印已為醫療產業帶來影響，例如利用病患專屬模式規劃手術與生產病患專屬裝置等，McAlea也指出，從臨床研究數據也進一步認可3D列印確實已為醫藥帶來益處。不過，Joshi與McAlea發現，目前採用3D列印仍以年輕一代為主，McAlea認為，論到新技術總是會出現所謂世代代溝，不過，他舉過去機師採用飛行模擬器為例，1960年代曾受到機師排斥，但目前已成為必備的要求。因此，兩人認為，在歷經世代交替後，3D列印技術將會擴大採用。

做出正確決策　3D Systems扭轉業績

繼2015年歷經慘澹經營歲月後，3D列印大廠3D Systems2016年開始陸續做出許多正確決策。評論認為，正確決定包括延攬具多年列印機經驗的Vyomesh Joshi出任執行長以及結束桌上型3D列印市場等。

據The Motley Fool報導，3D Systems在2016年業務發展仍遭遇阻力，從2015年初開始，由於市場對該公司以及對手Stratasys的企業3D列印機需求放緩，讓兩家公司在提升營收成果有限。評論認為，雖然3D Systems過去幾年曾出現錯誤決策，2016年則做出許多正確決定，也帶動市場對該公司的樂觀期待。即使該公司業績慘澹，但2016年股價表現不俗。

在歷經5個月尋覓常任執行長後，3D Systems第1項正確決定是在2016年4月宣布延攬過去已在惠普(HP)擁有多年高階列印主管經驗的Joshi出任執行長。不過，評論也指出，雖然3D Systems終於找到Joshi等背景人才似乎是正面發展，但從2016年前3季營收表現來看，外界對此決定仍應持中立看法。

第2項正確決定則是汰換高階主管人事。Joshi做出正確決定之一便是將更換高階主管為優先要務。

2016年6月，3D Systems宣布營運長與行銷長辭職消息，評論認為，主要原因應與被踢出門脫離不了關係，而且兩職務目前仍空缺。不久後，該公司宣布John McMullen從2016年7月1日起擔任新任財務長，他曾在伊士曼柯達(Eastman Kodak)擔任財務長也與Joshi曾在HP共事過。評論認為，不管3D Systems前任財務長、營運長或行銷長表現是否稱職，其實與去職決定可說無關，因為被任何公司延攬出任執行長來扭轉業績的人，通常會辭去現有高階主管以便安插自己人馬，此舉此刻對3D Systems來說相當重要。

因為據Glassdoor評比發現，3D Systems在公司文化評價上一直不佳，因此經常導致優秀人才流失。不過，評論仍認為，由於企業文化是由上而下且難以改變，因此，僅更動高階人事，恐怕無法帶來明顯的正面改變。

第3項決策是開發出Figure 4技術。2016年初，3D Systems推出開發已久的新型3D列印技術Figure 4。同年9月，該公司也在International Manufacturing Trade Show展上示範更新版本。Figure 4為機器化、模組化與立體光固化(SLA)列印系統，該公司指出，其速度是傳統SLA的50倍。

3D Systems更認為，憑藉其速度以及其他主要功能，該技術將成為其策略核心角色，可幫助該公司在3D列印從原型技術轉型至適用各種生產應用後為公司帶來營收。評論指出，Joshi曾表示，Figure 4距離商用化還有至少2年時間，即使該技術看似驚人，但未來仍需進一步觀察3D Systems是否能與一流生產公司合作開發以及其商業化後銷量如何而定。

第4項是完全退出桌上型3D列印機市場。在2016年第3季，3D Systems正式停產瞄準專業用戶CubePro與更進階消費者的CubeJet，等於完全退出桌上型3D列印機市場，2015年12月，該公司也已停產入門款Cube列印機。對此，Joshi認為，該公司之所以停產相關產品是為了重整資源給更被看好的先進技術，特別是金屬3D列印與Figure 4。評論認為，退出消費者市場是正確決定，因為該市場利潤不高，另外，3D Systems在2016年雖已出現許多正面發展而引起市場樂觀評價並推升公司股價上漲，但其股價表現似乎已搶在業務表現之前。

因此，現階段對投資人來說，應該抱持謹慎樂觀態度，畢竟該公司在第3季營收僅微幅成長3.2%，若從通用會計原則(GAAP)計算則仍是虧損。

中國大陸抵制南韓再出招！近期中國工信部最新公布的新能源汽車推薦目錄中，將內建南韓大廠LG Chem、三星SDI電池的電動車全部剔除，也就是說，所有內建韓系電池的新能源車，都已不再符合北京政府的推薦標準，無法獲得補貼。

法人預期，台廠主打磷酸鐵鋰電池正極材料的立凱-KY、電動車電池模組系統電，可望迎轉單效應。

據中國證券報報導，大陸財政部、技部、工信部、國家發改委等四個部委，去年12月30日公布「關於調整新能源汽車推廣應用財政補貼政策的通知」，提高新能源汽車的補貼門檻，並建立懲罰機制；除燃料電池汽車外，各類車型2019~2020年中央及地方補貼標準和上限，在現行標準基礎上減少20%。

美國與南韓去年7月宣布在韓部署「薩德」（THAAD）反導彈系統後，中國大陸開始積極抵制南韓，去年下半年就有消息傳出，積極切入電動車領域的LG Chem、三星SDI將受到波及。據大陸媒體報導，工信部最新列出的493款新能源車推薦名單當中，沒有一款內建LG Chem、三星SDI的車用電池，等於直接判這兩家南韓大廠出局。

立凱電去年順利與香港首富李嘉誠投資的香港五龍電動車策略聯盟，且五龍集團旗下附屬公司杭州長江，去年獲得大陸國家發改委發出的生產純電動新能源乘用車批准。杭州長江成為北汽新能源後，第二家獲得電動汽車單一生產資格的企業，市場預期立凱電可望直接搶食中國大陸龐大的電動車商機。

此外，立凱電規劃今年將在貴州設立正極材料廠，法人預期，隨著新廠於今年年底、明年初陸續投產後，將擴大立凱電在中國大陸新能源電動巴士的正極材料市占率。

70%靠外企供貨 成隱憂

電池是構成新能源汽車的重要核心技術之一，但是中國大陸動力電池企業數量多且分散，目前新能源電動車的電池嚴重依賴外資，據業內人士表示，目前高達60%~70%的動力電池，主要由外資企業供貨。

業內人士表示，由於新能源電動車的電池製造要有一定門檻，不僅要安全，且售價、能量密度也要有競爭力。根據Frost & Sullivan諮詢公司預計，未來幾年電動汽車市場鋰離子電池需求將顯著增加，而面對動力電池需求強勁增長的趨勢，目前以日本松下、南韓樂金化學、中國比亞迪等為代表的電池企業競爭激烈，同時，以特斯拉、BMW、賓士等為代表的汽車製造商，也紛紛在電池領域跨界並積極布局。

新能源車火紅 銷量衝

據中國大陸媒體報導，去年前11個月中國大陸新能源汽車累計銷售40.2萬輛，年成長60.4%，雖與2015年年增超過300%的成長幅度明顯減緩，但展望2017年，業界預估新能源汽車市場仍將保持持續成長態勢。

業內人士表示，去年不少中國大陸企業以矇騙方式來獲得政府的補貼，而今年中國工信部也處罰這些業者，但因為「騙補」事件確實帶來了一定程度的影響，其他正常運作的業者因遲遲未能拿到政府的補貼，使得新能源汽車業者不敢提高新能源汽車的產量。

在准入方面，提高企業的門檻，隨著新規定審議通過，對新能源汽車企業在開發能力、生產製造能力、售後服務能力，將有更高要求。

電動車大廠特斯拉在去（2016）年第3季出現第一起意外傷亡事故後，外電最新報導，該公司為強化自駕安全設計，全面導入毫米波雷達。法人預期，台系相關業者包括啟碁（6285）、明泰、同致等均將成為最大的受惠者。

外電指出，特斯拉自去年首起事故後，即大幅提升自駕安全硬體規格，並發布 Autopilot 2.0，強調未來出廠的所有車型，都具備完整的自動駕駛硬體基礎，使得自駕安全獲得空前性提升。

據了解，特斯拉在自駕硬體的規格升等上，除配備全新的車載電腦、加裝八個攝影鏡頭及12個超聲波感測器外，最重要的是，全面導入「前向毫米波雷達」，能夠在惡劣的雨、雪、大霧、揚塵天氣下，準確探測前方車輛及障礙物。

特斯拉在最新的升級行動中，「雷達」扮演了關鍵的角色，重要性明顯超越車載鏡頭，成為特斯拉新一代自駕系統的跨世代亮點；而特斯拉最重要的雷達供應商，為德國博世集團，台廠中如啟碁等大廠均將受惠。

啟碁為台系重要的衛星通訊大廠，曾打進iPhone天線供應鏈，近年則積極轉向車用電子領域，主推毫米波雷達（包含24GHz與77GHz）及車間通訊系統（V2V）。其77GHz毫米波雷達技術，甚至連中科院都自嘆不如。

法人指出，車用電子已成為啟碁重要的成長動力，如毫米波雷達已打進中國車廠，77GHz產品也進入美系車廠供應鏈，帶動今年首季將淡季不淡，全年展望樂觀。

太陽能電池大廠昱晶（3514）昨（3 ）日宣布和中鋼旗下子公司中宇環保簽署高達30MW（百萬瓦）高效局部鈍化（PERC）單晶太陽能模組供貨合約，這也是中鋼為配合政府響應獎勵新能源後釋出單一最大筆標案，為提升台灣太陽能產業活水，起了示範作用。

昱晶表示，中鋼決定在三年內利用其工廠，建築和倉庫的屋頂，安裝高達80MW太陽能發電系統，作為響應政府獎勵綠能發電跨出重要一步。

中鋼並將首批30MW的高效單晶PERC電池模組訂單由昱晶供應，雙方並在去年30日於中鋼總部簽約。

中鋼是台灣最大鋼鐵公司，雖然已轉型為民營公司，但卻決定興建80MW的太陽能發電系統，這也是罕見單一公司釋出最大發電系統建立，為政府揭示2020年太陽能發展系統規模達到20GW（10億瓦），做了高度示範效果。

昱晶目前也是台灣生產PERC單晶太陽能電池和模組領導廠商，和中鋼簽署這項台灣有史以來最大筆太陽能發電系統所需單晶高效太陽能模組供應合約，昱晶強調將創造雙贏榜樣。

據了解，中鋼從評估供應商開始以來，就已經明確要求在台灣採用從電池生產到模塊組裝的太陽能產品，支持政府獎勵再生能源目標立意相當明顯，這次敲定與昱晶合作，除了為台灣生產的高效太陽能提供出海口，也可為台灣創造就業機會，並提升台灣本土地價值，雙方也基於於此願景，決定攜手合作。

昱晶提供給中鋼旗下的中宇環保高效單晶PERC模組，每每個模組功率為290W或295W。透過採用高效太陽能模組，中鋼未來併網發電，可享受上網電價高6%的優惠獎勵。

昱晶並強調，高功率輸出還可節省安裝空間，材料和人工成本。同時，也提供適合台灣特殊氣候條件，及抗強颱的高模組規格。

昱晶董事長潘文炎昨天強調，昱晶與中鋼合作發展綠色能源，可為台灣發展太陽能綠能起來很好帶頭及示範作用，希望太陽能在新政府更多的支持下，為台灣提供穩定的電力，也減少對核電的依賴，也期待為台灣太陽能產業帶來更多的商機。

法人也預期，昱晶獲得中鋼大單加持，有助提升毛利較高PERC高效電池占比，對提升昱晶毛利率有相當大助益。

終端需求開始下修下，單晶太陽能矽晶圓供不應求、報價不墜，被認定恐是假象。

近期太陽能市場傳出，大陸市場對單晶需求已經下修，缺貨一段時間的單晶矽晶圓雖然價格仍有得撐，恐維持不久，但高度依賴大陸單晶矽晶圓且被祭以「飢餓行銷」的台系廠仍有高度胃納量，部分兩岸太陽能廠認為，應謹慎採購，以防單晶矽晶圓報價反轉下跌，或單晶電池報價再續跌，變搶到燙手山芋。

大陸太陽能大廠指出，目前大陸對單晶的需求正在下修，第4季一路缺貨且價格不跌的單晶矽晶圓已經沒有缺貨的問題，單晶矽晶圓價格之所以不跌，主要是大陸對南韓祭出料源反傾銷新調查，使南韓料源進口大陸難度大增，因而使其成本增加，再加上電池端積極將產線由多晶轉成較有利可圖的單晶電池，對單晶矽晶圓需求旺盛。

但是，近期市場傳出，市場拉貨力道自2016年12月下旬即開始反轉向下，而部分大陸單晶矽晶圓廠也傳出一反先前的被動給貨態度，主動向客戶兜售。對於單晶矽晶圓報價不墜走勢，大陸垂直整合大廠透露，目前大陸市場單晶矽晶圓確實已經沒有先前缺貨的問題。

由於台灣太陽能供應鏈自製單晶矽晶圓比重甚低，高度依賴大陸單晶矽晶圓進口，2016年第4季發生大陸矽晶圓廠採用「飢餓行銷」限量供台，使得台系廠透過各種管道搶料。

但是，值得注意的是第4季底，大陸單晶大廠卻已出現突然小量加碼銷售台灣的現象，雖然仍銷售一空，但是部分業者認為，這是因為台系廠都以代工為主，對終端市場敏感度較低，而且被飢餓行銷一時餓暈頭，影響採購策略判斷。

另外，同期市場也傳出少數台系廠面臨單晶PERC被砍單情況。所以，兩岸部分太陽能廠均認定，搶購單晶矽晶圓時要更謹慎小心，一旦單晶矽晶圓報價反轉下殺、或單晶電池續殺，都會造成搶到手後成燙手山芋的問題。

台系太陽能廠分析，單晶電池報價近半個月降幅高於多晶來看，單晶電池不論是生產或代工都已無利可圖、甚至比多晶電池還虧，顯示單晶終端需求正在萎縮，怎麼可能對上游單晶矽晶圓仍維持高點不墜的拉貨力道？

尤其從2016年第4季起，單、多晶矽晶圓報價走已偏離每片0.1美元的安全範圍，甚至是愈拉愈遠，顯示系統端在考量到性價比，會傾向於採購更便宜的多晶，即使有大陸領跑者對單晶PERC需求撐腰背離合理需求，但其他需求仍是會以性價比作考量；即使是大陸政府單位都還是得考量到最佳化財務支出，尤其大陸政府仍在積極縮減補貼欠款之事。更不用說其他國家沒有領跑者計畫，單純以性價比來看，恐怕難對成本難降的單晶情有獨鍾。

目前單晶矽晶圓主要是供應一般單晶及高效PERC單晶為主，其中，一般單晶電池因為效率提升不及單晶PERC，成本不敵一般多晶電池，面臨被單晶PERC、多晶的性價比優勢雙面挾攻，被視為在2017年有極大生存威脅、市佔率恐快速縮減。

而高效PERC單晶則因為大陸電池產能仍未完全開出，依目前大陸單晶矽晶圓總產能， 因應全球所有單晶PERC需求綽綽有餘，即使採行「飢餓行銷」來刺激客戶的潛在需求，都易在客戶快速恢復理智下取得反向效果，畢竟無法與終端需求走勢一致。

不論如何，一旦終端總需求力道減弱，沒成本競爭力者，生存空間威脅最大。上述唯一反證即是市場需求結構改變，所有需求都逐步扭轉成只要單晶PERC，使一般單、多晶都面臨退市問題，但多數業者認為機率不大，短期難發生，因為市場仍是以性價比掛帥。

單晶矽晶圓主要供應商為隆基、中環、卡姆丹克、陽光能源、台灣友達晶材、保利協鑫等，電池廠則可以透過原製程轉換來調整單、多晶的產出比重，當下正步入季節性的傳統淡季，多晶電池價格也被壓至業者認為無法獲利的低水位，近期降幅縮減、報價在低點徘徊。

雖然大陸已是全球最大的電動車市場，但電動車產業在大陸的發展仍舊面臨許多難題與挑戰。

為了改善嚴重空汙問題，並且達成巴黎氣候協定的減碳目標，大陸訂下了要在2020年以前提高國內電動車總數至500萬輛的計畫，雖然2015年電動車銷售量因此大幅成長150%至40萬輛的水準，使得大陸躍居全球最大電動車市場的寶座，但現階段大陸電動車市場的發展仍舊存在許多的難題與挑戰。

根據Eco-Business報導，在目前大陸的溫室氣體排放總量當中，有將近1成都是來自於各式的交通工具，也因此大陸政府必須設法提高國內民眾改用電動車的比率，但這並非一件容易的事情。

根據大陸官方的統計數據，截至2015年底為止，大陸國內的車輛總數已經來到接近2.8億輛的水準，其中汽車就佔據60%以上，因此儘管大陸電動車的銷售數字正呈現飛躍式的成長，但電動車在汽車市場的佔比仍舊只有略高於1%的水準，相較於挪威的22%呈現遠遠落後的現象。

為了要提高消費者購買電動車的意願，並且鼓勵車商提高電動車的銷售比例，大陸政府對電動車產業提供了豐厚的補助，有時候補助金額甚至可以高達一輛汽車售價的六成；然而在目前國內超過200家電動車業者當中，固然有些車商的確將收到的補助金用來投資電動車生產線，或是研發新的電動車技術，但也有部分不肖業者藉由設立空頭公司來騙取政府補助，卻完全不事任何生產。

此外，新的政府法規要求汽車製造商未來必須提高出廠車輛的平均油耗係數，為了因應此項規定，部分業者採取的做法就是增加電動車的生產數量，藉此來拉高公司整體的平均油耗係數，但從另一個角度來看，這恐怕也代表著傳統內燃機車輛的能源使用效率並沒有因此獲得改善。

最後還有一個更大的問題在於，就算大陸的電動車普及率能夠在未來幾年內快速提升，但由於大陸的電力供應仍舊有超過半數的比重還是依賴傳統燃煤發電的方式，因此就有分析師估計大陸為了發展電動車市場所做的各種努力，最終恐怕只會帶來更嚴重的溫室氣體排放效應。